Facilita que los empleados gestionen su dinero entre nóminas permitiéndole a cada miembro del personal traspasar una parte de sus salarios a medida que trabajan, dar seguimiento a sus ganancias y recibir formación económica.
Eso se traduce en que su personal puede acudir al trabajo con menos estrés económico y centrarse en su trabajo.
El 50 % de los usuarios afirma que Wagestream ha reducido su estrés económico, lo que significa que sus empleados pueden acudir al trabajo con la mente despejada y centrarse en el trabajo.
A diferencia de otras empresas, no comercializamos préstamos a sus empleados, porque no somos prestamistas.
Fomentar el endeudamiento no es una estrategia positiva de bienestar económico. Prestar dinero no cambia los hábitos ni reduce el estrés económico.
Nuestra misión es empoderar a todo el mundo para que tengan una mejor relación con el dinero. Por eso su portal de empleador le muestra una visión general y le ofrece control pleno sobre cómo utiliza su personal nuestros servicios de bienestar económico.
Le facilita la labor de medir la eficacia de su estrategia de bienestar económico.
El 50 % de los usuarios afirma que Wagestream ha reducido su estrés económico, lo que significa que sus empleados pueden acudir al trabajo con la mente despejada y centrarse en el trabajo.
A diferencia de otras empresas, no comercializamos préstamos a sus empleados, porque no somos prestamistas.
Fomentar el endeudamiento no es una estrategia positiva de bienestar económico. Prestar dinero no cambia los hábitos ni reduce el estrés económico.
Nuestra misión es empoderar a todo el mundo para que tengan una mejor relación con el dinero. Por eso su portal de empleador le muestra una visión general y le ofrece control pleno sobre cómo utiliza su personal nuestros servicios de bienestar económico.
Le facilita la labor de medir la eficacia de su estrategia de bienestar económico.
Aproximadamente la mitad de los trabajadores se preocupa por el dinero en el trabajo.
Les preocupa no disponer de suficiente liquidez para pagar las facturas.
Conocemos bien ese sentimiento porque todos nos preocupamos por el dinero en alguna ocasión.
Wagestream es una solución que le puede dar una ventaja competitiva.
No creemos en la rigidez en lo relativo al bienestar económico. Wagestream ofrece programas personalizados que brindan beneficios empresariales medibles.
Las opciones universales nunca se adaptan a todos, por eso, personalizamos una gran variedad de indicadores de uso, alertas y elaboración de informes a los que puede acceder para toda su organización y empleados individuales.
“Después de nuestra reunión con Wagestream sentimos un torrente de energía y entendíamos su producto, tanto que les preguntamos si podrían poner en marcha el lanzamiento en 3 semanas ¡y cumplieron con creces! Jamás he visto una respuesta tan rápida a las consultas, ni unos niveles tan altos de atención al cliente. ¡Le recomendaría a todo el mundo colaborar con el equipo de Wagestream!”.
En 4 semanas o menos tendrá todo listo para el lanzamiento, sin cambiar sus sistemas actuales ni su flujo de caja. Sencillamente, díganos cómo quiere ofrecer Wagestream a su plantilla. Y nosotros nos encargaremos del resto.
Wagestream funciona sin problemas con el 100 % de los proveedores de servicios de nóminas españoles. Antes de cada ciclo de pago, Wagestream provee fondos en una cuenta dedicada de su empresa. Cuando un empleado solicita un traspaso, se sacan los fondos de ahí y la cuenta se vuelve a abastecer de fondos durante el proceso normal del pago de nóminas de su empresa. Por eso, no se produce ningún cambio en el valioso flujo de caja de su compañía.
El 48 % de las personas afirma que las preocupaciones económicas son una distracción en el trabajo, así que contribuir al bienestar financiero de su personal no solo beneficia a sus empleados, sino a su negocio.
Como sucede con el bienestar físico y mental, el bienestar económico mide su salud financiera y su relación con el dinero.
La mayoría de nosotros simplemente quiere tener una mayor sensación de seguridad económica y disponer de mayor flexibilidad y control sobre nuestras finanzas. Por eso creamos Wagestream, para darles a los empleados la tranquilidad que necesitan para saber que todo irá bien cuando hay imprevistos en la vida.
Los hogares no tienen dinero para afrontar una factura imprevista de 300 euros
de las personas afirma que las preocupaciones económicas les han hecho faltar al trabajo
de las personas se distrae en el trabajo debido a sus problemas económicos
Los 5,8 millones de personas en España que están excluidas económicamente del acceso a opciones de crédito asequibles
suelen ser las que más lo necesitan. Al ofrecer un programa de bienestar económico inclusivo y universal,
contribuye a romper el círculo vicioso de la exclusión financiera del crédito.
Empoderar a los empleados para que tomen las decisiones correctas en lo relativo a su dinero solo se puede hacer gracias a una formación económica eficaz e independiente.
Fomentar el endeudamiento no debería formar parte de ninguna estrategia de bienestar económico que tenga el compromiso
genuino de mejorar las vidas de los empleados. Prestar dinero no cambia los hábitos ni reduce el estrés económico.
Nuestros sentimientos en relación con nuestro dinero dependen de las decisiones que tomamos todos los días. Animar a los empleados a tomar las decisiones correctas y desarrollar hábitos de ahorro positivos a tiempo es la mejor manera de ayudarles a tener una mejor relación emocional con su dinero, reducir el estrés en el lugar de trabajo y desenvolverse bien laboralmente.
La única entidad financiera en la que puede confiar es en su empleador, que es quien le paga.
El empleador de Sara quiere prestar más ayuda a su personal para que trabajen con menos estrés y brinden una mejor atención al cliente.
Sara representa a más de la mitad de la población trabajadora española compuesta por 23 millones de personas.
Let us tell you her story
La única entidad financiera en la que puede confiar es en su empleador, que es quien le paga.
El empleador de Sara quiere prestar más ayuda a su personal para que trabajen con menos estrés y brinden una mejor atención al cliente.
“Acceder puntualmente al dinero ganado que, a todos los efectos es suyo, parece una obviedad, pero es toda una revolución en los pagos que ya está facilitando la labor de contratar y retener personal. Nuestros empleados han reaccionado increíblemente bien ante este servicio”.
“Les preguntamos si podrían poner en marcha el lanzamiento en 3 semanas ¡y cumplieron con creces! Además, no solo se aseguraron de tenerlo todo atado por su parte, sino que también se encargaron de que nuestro plan de comunicación estuviera listo para el gran día. Jamás he visto una respuesta tan rápida a las consultas, ni unos niveles tan altos de atención al cliente. ¡Le recomendaría a todo el mundo colaborar con el equipo de Wagestream!”.
“El hecho de que los empleados trabajen con menos estrés en lo relativo a su economía no tiene precio. Estarán en disposición de ofrecer una excelente atención al cliente y estarán más contentos en su entorno.”
