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Nos globalizamos: Earnd Australia se une a la familia Wagestream

Hemos adquirido Earnd Australia para acelerar nuestro crecimiento y así ayudar a más trabajadores de todo el mundo a mejorar su salud financiera Wagestream, la plataforma de salud financiera que ya utiliza medio millón de empleados, respaldada por organizaciones benéficas de impacto social como la Fundación Joseph Rowntree o Barrow Cadbury Trust, ha adquirido la filial de Earnd en Australia.... View Article

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Nos aliamos con el software líder de Recursos Humanos como su proveedor de salario en tiempo real

Grupo Castilla, una de las compañías españolas líder en soluciones de software y servicios de RRHH, dará acceso al salario ya trabajado al más del millón de trabajadores que gestiona gracias a la alianza estratégica con Wagestream. Se trata de una iniciativa transformadora en la gestión de personas ya que permite ofrecer una solución al cliente final, combinando las fortalezas tecnológicas tanto de Grupo Castilla como de Wagestream. Mejorando la salud financiera... View Article

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¿Es posible ser tu propio banco? Te damos las claves

Borja Vara, Director General de Wagestream España, habla sobre el bienestar financiero y nuestro servicio de salario bajo demanda en First Movers, espacio dedicado a la digitalización financiera de Capital Radio. Flexibilidad, autonomía, tecnología Instant Pay y OpenBanking son las claves para revolucionar el mundo de la nómina y ayudar a los trabajadores a tomar... View Article

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Estudio: Nuevos modelos de remuneración – El salario en tiempo real

Estudio realizado en España durante el mes de abril de 2021 con una muestra de 1.000 participantes activos en el mercado laboral de entre 25 y 65 años. En el mismo se hace una radiografía sobre el bienestar financiero de los españoles y su percepción del salario en tiempo real y otros beneficios sociales. Algunas... View Article

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10 start-ups del Reino Unido que no debemos perder de vista este 2021

Contenido traducido y adaptado de la fuente original eu-startups.com. Puedes ver el articulo original aquí Cuando el Reino Unido anunció su salida de la Unión Europea, EU-Startups – medio de comunicación online sobre start-ups líder en Europa, preguntó a sus lectores si querían seguir informados sobre el ecosistema de las start-ups británicas. Respondieron con un «sí» rotundo. Al parecer, aunque... View Article

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La Revolución Salarial: por qué pagar solo a final de mes está obsoleto

El 68% de los empleados españoles prefiere cobrar su sueldo cuando lo necesite en vez de esperar a fin de mes. Esto es así ya que cobrar sólo a final de mes significa planificar, presupuestar y, en el peor de los casos, endeudarse. Poder acceder al sueldo a medida que lo vas ganando aporta tranquilidad... View Article

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